例会上，新来的实习生突然把投影仪切到了我的考勤表。
老板和全公司的目光瞬间集中在我身上。
实习生得意地扬起下巴，把一叠照片摔在会议桌上。
“老板，我举报她每天开公司的公车接送孩子，公车私用，建议立刻开除！”
老板的脸色瞬间黑成锅底。
我怜悯地看着这个急着上位的实习生。
她所谓的“公车”，是我那辆价值三百万的库里南。
为了方便谈业务，我免费借给公司撑场面用了整整两年。
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空气死一般的寂静。
会议室的中央空调明明开在二十六度，但我却感到一股透入骨髓的寒意。不是因为冷，而是因为人心。
那辆库里南，黑色的车身在照片里泛着幽光，正停在一家双语幼儿园门口。照片拍摄的角度很刁钻，刚好拍到我弯腰抱起女儿，以及车牌号的后四位。
实习生林月双手撑在会议桌上，那张年轻且胶原蛋白满满的脸上，写满了“整顿职场”的狂热与正义感。她看着我，像是在看一只正在偷食大米的硕鼠。
“老板，根据公司的《车辆管理制度》，公车严禁私用。苏总监作为公司高层，不仅不以身作则，反而把公司最贵的接待用车当成了自家的保姆车。每天接送孩子，买菜，甚至周末去郊游！”
林月的声音清脆响亮，在会议室里回荡。
她点开下一张PPT，上面是一张Excel表格。
“我稍微算了一下。苏总监每天上下班加接送孩子，往返大约四十公里。库里南的油耗，加上折损，这一个月下来就是好几千块的隐形成本。这还不包括她私自占用的司机工时。”
她转向坐在主位上的老板，梁辰。
“梁总，公司现在正在推行降本增效，我觉得应该从高层抓起。这种把公司资产当私产的行为，如果不严惩，怎么服众？”
所有人的目光都看向了梁辰。
梁辰，我的大学同学，也是这家公司的创始人。
当年创业初期，他发不出工资，我拿出了自己的积蓄帮他垫付。后来公司需要撑场面谈大客户，但我那辆开了五年的宝马不够档次，我二话不说，把家里那辆刚提不到一个月的库里南开了过来。
我说：“先拿去用，谈业务要紧。”
这一用，就是两年。
油费我自掏腰包，保险我交，保养我做。甚至有时候司机忙不过来，我自己开车去机场接客户。
公司上下，谁不知道这车是我的？
但此刻，梁辰的脸上却没有任何维护我的意思。他的眉头紧锁，手指在桌面上无意识地敲击着，那是他权衡利弊时的习惯动作。
“苏棠。”
梁辰终于开口了，声音低沉，带着一股公事公办的冷漠。
“林月反映的情况，属实吗？”
我看着他，心跳漏了一拍。
属实？
两年前，他求我把车借给公司撑门面的时候，说的是：“苏棠，委屈你了，等公司赚了钱，我给你买辆新的。”
一年前，公司资金链紧张，我把这辆车抵押了出去，贷了款给他发工资。那时候他说：“苏棠，这车就是咱们公司的救命稻草，也是你的功勋章。”
现在，他问我属实吗？
我扫视了一圈会议室。
销售部经理老张，上周刚用这辆车去接了丈母娘出院，还在朋友圈炫耀“公司福利好”。此刻他低着头，假装在看笔记本。
行政部的小刘，每个月都要找我借车钥匙，说是去采购，其实是开出去跟男朋友兜风。此刻她正用一种鄙夷的眼神看着我，仿佛在看一个贪污犯。
